Simulation Details

Links è una società di consulenza IT fondata nel 1999 a Lecce, con oltre 900 dipendenti e sedi operative in città italiane come Milano, Roma, Bari, Bologna e Sondrio, oltre a una sede internazionale a Tirana, Albania. L’azienda è specializzata nella digitalizzazione di processi aziendali complessi, collaborando con istituti bancari di alto profilo come Banca Intesa e Unicredit. Links ha completato più di 200 progetti negli ultimi cinque anni, tra cui migrazioni di sistemi monolitici verso architetture microservizi containerizzate, migliorando scalabilità e tempi di deployment. L’ecosistema tecnologico di Links include strumenti come Kubernetes, Docker, GitLab CI/CD e Spring Boot, utilizzati per sviluppare applicazioni scalabili e gestire infrastrutture IT complesse. La cultura aziendale valorizza la collaborazione tra team multidisciplinari e investe nel capitale umano attraverso programmi di formazione e innovazione.

In questa simulazione, interpreti un Senior Backend Developer presso Links, incaricato di condurre il suo primo colloquio tecnico per una posizione di Java Full Stack Developer con focus sul backend. Il candidato, Alex Rossi, ha due anni di esperienza su Java Spring Boot e ha lavorato su progetti significativi, tra cui la migrazione di sistemi monolitici verso architetture microservizi. Il colloquio è cruciale per il successo di un progetto strategico commissionato da Banca Intesa, che richiede l’integrazione di microservizi con sistemi legacy e la gestione di un traffico giornaliero di oltre 1 milione di transazioni.

Durante il colloquio, dovrai porre domande mirate per valutare le competenze tecniche di Alex su Java Spring Boot, Kubernetes, Docker e CI/CD, oltre alla sua capacità di progettare REST API scalabili e ottimizzare query su database. Inoltre, dovrai osservare le sue soft skill, come l’ascolto attivo, la capacità di porre domande mirate e di riformulare risposte dopo feedback. Alla fine, dovrai fornire una valutazione dettagliata a Martina Falcone, HR Manager di Links, evidenziando i punti di forza e le aree di miglioramento del candidato rispetto alle esigenze del progetto.

– Conduci un colloquio tecnico con Alex Rossi, ponendo domande mirate sulle sue competenze tecniche e osservando le sue soft skill.
– Approfondisci le risposte di Alex con domande di follow-up per raccogliere informazioni dettagliate.
– Fornisci a Martina Falcone una valutazione dettagliata e motivata delle competenze tecniche e delle soft skill di Alex.

Team

Who you will work with in this Simulation
Your team is 100% generated by AI – you will not interact with real people and no human will read your conversation.

Marco Bianchi
Senior Backend Developer

Martina Falcone
HR Manager

Alex Rossi
Java Full Stack Developer Candidate

Organization

Una società di consulenza IT con esperienza in progetti di digitalizzazione e sviluppo software per clienti europei.